崗位職責：
（一）征兵工作：
1.研究制定學校一年兩季征兵、四季宣傳工作計劃，嚴格執(zhí)行上級命令和指示，按時間節(jié)點完成征兵工作任務(wù)（含寒暑假征兵）；
2.擬定武裝工作有關(guān)文件、通知，做好征兵宣傳發(fā)動和輔導，組織應(yīng)征入伍學生數(shù)據(jù)統(tǒng)計、報名、體檢、政審、走訪服務(wù)等工作；
3.負責制定全校各二級學院征兵工作考核方案，高質(zhì)量落實推進；
4.做好省、市、縣武裝部門的高校征兵工作檢查，全省高校征兵工作量化考評等迎檢工作。
（二）學生軍訓工作： 1.按照國家、江西省相關(guān)學生軍訓要求，做好學校學生軍訓工作；
2.負責學校每年學生軍訓工作的策劃、組織和實施：
（1）做好每年學校學生軍訓計劃報批工作；
（2）負責學校學生軍訓教官隊伍建設(shè)，嚴格按照教學大綱課時要求，培養(yǎng)學生軍訓教官；
（3）組織日常軍事技能訓練，通過選拔、考核、政審等確定每年新生軍訓教官人選，并做好學生軍訓教官資格認證工作。 （三）負責培養(yǎng)校衛(wèi)隊建設(shè)和專業(yè)應(yīng)急安保隊伍建設(shè)，包括但不限于：隊員選拔、日常訓練、隊容隊貌打造、巡邏等。
（四）國防教育工作：在學校黨委領(lǐng)導下，負責學校國防教育工作，組織師生員工開展國防活動，增強師生國防觀念。
（五）擁軍優(yōu)屬工作：開展擁軍優(yōu)屬活動，做好學校入伍大學生送兵活動，利用“八一”建軍節(jié)等節(jié)日到部隊走訪慰問。
（六）協(xié)助部長做好與相關(guān)武裝部門的聯(lián)系工作、本部門檔案管理工作。 （七）完成本處室和學校交辦的其他工作。
崗位要求：
1.本科及以上學歷，碩士研究生及以上學歷優(yōu)先；
2.有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
3.年齡在45周歲以下。