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2024年南昌市勞動保障事務(wù)代理中心招聘勞務(wù)派遣人員公告
2024-10-22 03:54:49· 來源:江西事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):江西,南昌· 招考分類:機關(guān)事業(yè)單位· 內(nèi)容分類:招考公告

  根據(jù)工作需要,南昌市勞動保障事務(wù)代理中心面向社會公開招聘2名工作人員,派遣到某國企(工作地點:南昌市)工作。

  一、招聘崗位及職責(zé)

 ?。ㄒ唬┕こ梯o助崗1名

  1.輔助項目管理工作;

  2.輔助做好項目實施過程所有資料的完善、整理工作;

  3.輔助各類項目的市場調(diào)研、數(shù)據(jù)收集和可行性分析,投資項目的開發(fā)與篩選;

  4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性、輔助性工作。

 ?。ǘ?充電場站運營維護(hù)崗1名

  1.深入了解當(dāng)?shù)匦履茉雌囀袌龅陌l(fā)展趨勢,分析場站市場的需求和競爭態(tài)勢。對市場數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,制定場站推廣的策略和計劃,明確目標(biāo)客戶群體和推廣重點,建立營銷體系。

  2.協(xié)助與相關(guān)政府部門落實建站、充電樁項目補貼政策。

  3.協(xié)助與合作方進(jìn)行商務(wù)談判,簽訂合同。

  4.協(xié)助建立標(biāo)準(zhǔn)化運營管理體系,監(jiān)控、評估、完善場站每個運營節(jié)點,包括安全隱患,視覺形象,設(shè)備設(shè)施完好率,油車占位等。

  5.了解優(yōu)化充電平臺運營功能和營銷策略,提升用戶體驗和運營效率,協(xié)助實現(xiàn)每月營收計劃。

  6.善于運用數(shù)據(jù)分析工具,對營銷活動效果進(jìn)行定期評估,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整策略,優(yōu)化用戶體驗,提升投資回報率,為公司的決策提供數(shù)據(jù)支持。

  7.協(xié)助拓展合作方資源;維護(hù)合作方、相關(guān)部門關(guān)系。

  8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性、輔助性工作。

  二、招聘條件

 ?。ㄒ唬┕こ梯o助崗

  1.年齡45周歲以下,本科及以上學(xué)歷,公路工程、工程管理、土木工程、工程造價等相關(guān)專業(yè)

  2.具有3年以上工程項目施工、管理工作經(jīng)驗

  3.具有初級及以上相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格;具有二級建造師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先

 ?。ǘ?充電場站運營維護(hù)崗

  1.年齡40周歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷,碩士優(yōu)先,電氣工程、土木工程、市場營銷等相關(guān)專業(yè)

  2.3年以上充電場站運營維護(hù)經(jīng)驗

  3.具有初級及以上相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格;具有高低壓電工證書優(yōu)先

  4.能適應(yīng)出差

  三、聘用管理

  錄用人員實行勞務(wù)派遣制,與南昌市勞動保障事務(wù)代理中心簽訂勞動合同,首次簽訂合同期限為兩年,試用期2個月。

  四、薪酬福利

  1.錄用人員薪酬由基本工資和績效工資組成,具體面議;

  2.除按國家規(guī)定繳納“五險一金”。

  五、其他事項

  1.報名方式:個人簡歷、畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證書等,以電子版文件打包壓縮發(fā)送至郵箱1328107635@qq.com

  2.個人簡歷中請包含個人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能等內(nèi)容,郵件主題及簡歷附件命名格式“應(yīng)聘崗位+姓名”。

  原始標(biāo)題:南昌市勞動保障事務(wù)代理中心招聘勞務(wù)派遣人員

  信息來源:https://www.ncrczpw.com/index.php?m=&c=notice&a=notice_show&id=6938